Retraite

Que ce soit en France ou en Allemagne, le sujet des retraites publiques soulève de nombreuses interrogations :

• À quel âge pourrais-je partir ?
• Quels seront mes droits ?

Le changement démographique actuel n'arrange pas les choses : il y a de moins en moins d'actifs par retraité.

Comme le système public fonctionne par répartition (les cotisations payées par les actifs financent directement les rentes des personnes retraitées), cela déséquilibre le budget. Pour le rééquilibrer, plusieurs solutions existent :

• Augmenter les cotisations retraite des actifs
• Baisser les rentes des retraités
  
• Reculer l'âge de départ à la retraite
  

En Allemagne, le niveau de la retraite publique baisse presque chaque année. Il était encore de 53% du brut en 2000, il n'est plus que de 47,5% du brut en 2021.

Exemple : Une personne avec un salaire de 55.000€ brut par an, qui cotise toute sa carrière en Allemagne touchera à la retraite environ 26.000€ brut par an, soit environ 2.200 brut par mois (auquel il faudra encore retrancher les impôts et l'assurance maladie).

Cela doit fortement inciter chacun à penser à faire quelque chose de spécifique pour compléter ses revenus après sa période active.

Plusieurs mécanismes existent en Allemagne, chacun avec ses avantages et ses inconvénients :

• La retraite subventionnée
  
• La retraite défiscalisée
  
• La retraite d’entreprise
• L'immobilier
• Les assurances vie allemandes

Conclusion : Le temps d'une retraite confortable en cotisant uniquement au régime public est terminé ! Il est à présent nécessaire d'épargner pendant sa vie active pour maintenir son niveau de vie.

La bonne solution de retraite consiste en un mélange adapté à votre situation de ces différents mécanismes, en se faisant conseiller par un spécialiste.

Pour en savoir plus, et bénéficier d'un conseil personnalisé, contactez-moi ou prenez rendez-vous avec moi au plus vite.